증권사지점영업전략기획자

직업코드 K000004058

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증권사 본사에 소속되어 영업지점의 영업전략을 기획·관리한다.

수행직무

시장의 상황, 영업환경의 변화, 경쟁사의 정보, 지점의 영업실적 등을 수집·분석하여 지점영업전략을 수립한다.수립된 영업전략에 따라 영업목표를 설정하고 관리한다.정기적으로 각 지점별 영업활동을 분석하고 평가한다.지점별 영업인력을 기획하고 운용한다.각 영업점별 목표, 지점장의 목표, 영업직원의 목표를 관리하고 평가한다.영업지원 캠페인 활동, 지점 및 직원의 포상제도 등을 시행하고 관리한다.지점장회의를 주관한다.지점에서 수행할 새로운 사업 및 새로운 금융상품의 개발, 도입을 결정하고 영업이 가능하도록 제반 지원활동을 수행한다.영업점 관련 제도를 개발·변경·관리한다.

직업사전 기본정보

직업사전 기준으로 제공되는 직무 특성입니다.

교육수준14년 초과 ~ 16년 이하(대졸 정도)
숙련기간2년 초과 ~ 4년 이하
작업강도가벼운 작업
작업장소실내

직무기능

자료: 분석사람: 자문사물: 관련없음

직업 분류정보

조사년도 2013년 기준

한국고용직업분류증권 사무원

0322

한국표준직업분류증권 사무원

3204

한국표준산업분류금융 지원 서비스업

K661

관련 정보

유사명칭
증권사리테일전략기획자
KECO 분류
0322 증권 사무원